أهداف تدريب اللوتو
1. تأكد من أن جميع الموظفين المعتمدين يفهمون الغرض من برنامج التحكم في الطاقة
(2) يجب أن يوفر التدريب جميع الموظفين المعتمدين وعيًا يتناسب مع مستوى التعرض الذي قد يواجهونه
يجب أن يفي البرنامج التدريبي بالمتطلبات التالية على الأقل
(1) يتم تنفيذ تدريب الموظفين المعتمدين قبل أن يقوموا بأعمال الإصلاح والصيانة أو قد يتعرضون لطاقات خطرة
2. يجب أن يأخذ البرنامج التدريبي في الاعتبار وثائق الشركة المصنعة المعمول بها ، ومتطلبات أفضل الممارسات في الصناعة وتجربة الموظفين المعتمدين
3. يجب تدريب كل شخص معتمد على نوع وحجم مصادر الطاقة في مكان العمل
(4) يجب تدريب كل شخص معتمد على أنواع مصادر الطاقة التي قد يواجهونها أثناء الصيانة أو الصيانة وفي طرق التحكم في الطاقة وعزلها
5. يجب أن يتضمن التدريب أمثلة على مخططات مكافحة الطاقة الخطرة لآلات محددة ، ويجب أن يمكّن الموظفين المدربين من فهمها وتنفيذها
6. يجب تجنب الدورات التدريبية العامة فقط ، وينبغي مطابقة وثائق التدريب مع مستوى التعرض للمخاطر التي قد تواجهها ورشة العمل والفريق والبريد ، ويجب حفظ المستندات المستخدمة في التدريب
7. يجب الاحتفاظ بسجلات التدريب وأرشفة ، بما في ذلك اسم كل شخص مدرب وتاريخ التدريب وموضوع التدريب






